Od 1. januára 2025 vstupujú do platnosti zmeny týkajúce sa príspevku na športovú činnosť detí. Zamestnávatelia s viac ako 49 zamestnancami budú povinní tento benefit poskytovať, avšak len za splnenia určitých podmienok. Čo všetko sa mení a aké pravidlá budú platiť?

Povinnosť poskytovania príspevku

Do konca roka 2024 je poskytovanie príspevku na športovú činnosť detí dobrovoľné. Od 1. januára 2025 sa však táto situácia mení. Zamestnávatelia s viac ako 49 zamestnancami budú mať povinnosť poskytovať príspevok tým zamestnancom, ktorí splnia všetky zákonné podmienky. Menší zamestnávatelia môžu príspevok poskytovať dobrovoľne.

Podmienky povinnosti

Povinnosť poskytovať príspevok sa určuje na základe priemerného evidenčného počtu zamestnancov za predchádzajúci kalendárny rok. Do tohto počtu sa nezapočítavajú zamestnanci na materskej alebo rodičovskej dovolenke. Napríklad ak mal zamestnávateľ v roku 2024 priemerne 50 zamestnancov, ale dve zamestnankyne nastúpili na materskú, povinnosť poskytovať príspevok v roku 2025 nevznikne.

Podmienky pre zamestnancov

Príspevok nezíska automaticky každý zamestnanec. Na jeho poskytnutie musí byť splnených niekoľko požiadaviek:

  • Pracovný pomer trvajúci nepretržite minimálne 24 mesiacov.

  • Podanie žiadosti o príspevok.

  • Dieťa vykonáva športovú činnosť minimálne 6 mesiacov v organizácii registrovanej podľa zákona o športe.

  • Vek dieťaťa nesmie presiahnuť 18 rokov.

Zamestnanci na kratší pracovný čas majú nárok na príspevok v pomernej výške.

Výška príspevku

Maximálna výška príspevku zostáva rovnaká ako v predchádzajúcich rokoch: 275 eur na všetky deti zamestnanca za kalendárny rok. Príspevok pokrýva 55 % oprávnených výdavkov, ktoré zamestnanec musí zamestnávateľovi preukázať.

Oprávnené výdavky

Medzi oprávnené výdavky patrí napríklad:

  • Členské poplatky športovým klubom.

  • Poplatky za tréningy či športové aktivity vedené odborným trénerom.

Výdavky musia byť doložené dokladom, ktorý zamestnanec predloží zamestnávateľovi do 30 dní od jeho vydania.

Príklad: Ak zamestnanec zaplatí za športové aktivity dieťaťa 500 eur za rok, zamestnávateľ preplatí maximálne 275 eur (55 % z tejto sumy).

Športová činnosť a oprávnené organizácie

Príspevok sa poskytuje výhradne na športovú činnosť organizovanú subjektmi registrovanými v registri právnických osôb o športe podľa zákona č. 440/2015 Z. z. Náklady na súkromné lekcie či neorganizované aktivity nie sú oprávnené.

Príklad: Ak dieťa navštevuje futbalový klub, ktorý je registrovaný podľa zákona o športe, náklady na tréningy sú oprávnené. Naopak, súkromné hodiny plávania u necertifikovaného trénera zamestnávateľ nepreplatí.

Zdaňovanie príspevku

Príspevok na športovú činnosť dieťaťa je oslobodený od dane z príjmov a odvodov, ak sú splnené všetky zákonné podmienky. Ak by príspevok presiahol limit alebo by sa poskytol neoprávneným spôsobom, stáva sa zdaniteľným príjmom.

Záver

Nové pravidlá príspevku na športovú činnosť detí od roku 2025 predstavujú výraznú zmenu, ktorá ovplyvní mnohých zamestnancov aj zamestnávateľov. Benefit prinesie finančnú úľavu rodinám, no zároveň kladie dôraz na administratívu a dodržiavanie zákonných podmienok.